REWE Group-Nachhaltigkeitsbericht 2020

Grundsätze und Leitlinien

Die REWE Group hat Grundwerte, Verhaltensnormen, die Leitlinie für nachhaltiges Wirtschaften sowie diverse rohstoffspezifische Leitlinien definiert, um verantwortungsvolles Handeln im Unternehmen und darüber hinaus in den Lieferketten zu verankern.

GRI 102-16:

Werte, Grundsätze, Standards und Verhaltensnormen

Mit dem Ziel „Die beste Leistung – für Kund:innen, Kaufleute, Mitarbeiter:innen“ wurden die Grundwerte der REWE Group im Rahmen des Leitbilds 2008 wie folgt formuliert:

  • Wir handeln eigenverantwortlich im Sinne der Gemeinschaft!
  • Wir handeln für Kund:innen – wir sind mitten im Markt!
  • Wir haben Mut für Neues, Stillstand ist Rückschritt!
  • Wir begegnen einander offen, mit Vertrauen und Respekt. Unser Wort gilt!
  • Wir ringen um die beste Lösung, entscheiden wohlüberlegt und handeln konsequent!
  • Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und handeln nachhaltig!

Regelungen für das integre Verhalten aller Mitarbeiter:innen und Führungskräfte einschließlich Vorstand und Aufsichtsrät:innen sind im Verhaltenskodex der REWE Group spezifiziert und verbindlich niedergelegt. Er soll auch jenen, die mit der REWE Group zusammenarbeiten, eine Orientierung geben.

Basis des nachhaltigen Handelns in der REWE Group ist die Leitlinie für nachhaltiges Wirtschaften. Sie konkretisiert den Grundwert „Wir sind uns unserer Verantwortung bewusst und handeln nachhaltig!“ und dient damit als verbindliche Orientierung für Mitarbeiter:innen, Führungskräfte, Geschäftspartner und Lieferanten.

In ihrer Grundsatzerklärung Menschenrechte verpflichtet sich die REWE Group dazu, die Menschenrechte zu stärken und Menschenrechtsverletzungen vorzubeugen. Dieses Bekenntnis gilt sowohl für die eigenen Geschäftstätigkeiten als auch für die globalen Liefer- und Wertschöpfungsketten.

Spezifische Leitlinien legen Standards fest
Ein wichtiges Instrument, um die Lieferketten kritischer Rohstoffe nachhaltiger zu gestalten, sind die Leitlinien der REWE Group. Darin legt das Unternehmen Standards für den Bezug von Rohstoffen wie etwa Kakao, Palmöl oder Fisch fest und definiert einen Zeitraum, bis wann die Umstellung auf nachhaltigere Rohstoffe erfolgt sein muss. Folgende Leitlinien hat die REWE Group bis Anfang 2021 verabschiedet:

  • Leitlinie für existenzsichernde Löhne und Einkommen: Konkretisiert Anforderungen und Maßnahmen zur Verbesserung der Lohn- und Einkommenssituation in der Lieferkette (Download).
  • Leitlinie für Fairness: Definiert Prozesse zur Stärkung der Menschenrechte und der Verbesserung von Arbeitsbedingungen (Download).
  • Leitlinie für Frauen in der Lieferkette: Definiert Ziele und Maßnahmen zum Schutz und zur Förderung von Frauen in der Lieferkette (Download).
  • Leitlinie zur Prävention von Kinderarbeit: Definiert Anforderungen mit Blick auf die Prävention und Beseitigung von Kinderarbeit (Download).
  • Leitlinie für Wasserschutz in der Lieferkette: Legt Ziele und Maßnahmen für einen schonenden Wassereinsatz in den Lieferketten fest (Download).
  • Leitlinie für Fisch und Meeresfrüchte: Definiert Standards für Wildfisch und Fische aus Aquakultur, darunter anspruchsvolle Transparenzkriterien (Download).
  • Leitlinie für Kaffee: Definiert Ziele und Maßnahmen für einen nachhaltigeren Kaffeesektor (Download).
  • Leitlinie für Kakaoerzeugnisse: Definiert Anforderungen für die Beschaffung von Kakao und erläutert die bereits erfolgte Umstellung auf zertifizierte Quellen (Download).
  • Leitlinie für Orangensaft: Legt Ziele und Maßnahmen für eine nachhaltigere Orangensaftproduktion fest und definiert Verpflichtungen der Geschäftspartner (Download).
  • Leitlinie für Palmöl- und Palmkernölerzeugnisse: Legt einen anspruchsvollen Umsetzungsfahrplan für die Umstellung auf nachhaltiges Palmöl fest und definiert Anforderungen, die über etablierte Standards hinausgehen (Download).
  • Leitlinie für Produkte aus ökologischem Landbau: Definiert Standards für Bio-Eigenmarken, die in vielen Punkten über die Anforderungen des EU-Bio-Logos hinausgehen (Download).
  • Leitlinie für Soja als Futtermittel: Formuliert als wesentliche Anforderung die Gentechnikfreiheit von importiertem Sojaschrot und die Prüfung von Substitutionsmöglichkeiten durch heimische Eiweißquellen (Download).
  • Leitlinie für Teeerzeugnisse: Legt Ziele und Maßnahmen für eine nachhaltigere Teeproduktion fest (Download).
  • Leitlinie für Tierwohl: Formuliert Grundwerte und Ziele für die Umsetzung einer artgerechten Tierhaltung (Download).
  • Leitlinie für Mikroplastik in Kosmetikprodukten: Legt Anforderungen und Maßnahmen fest, um den Einsatz von Mikroplastik in Kosmetikprodukten zu eliminieren oder zu reduzieren (Download).
  • Leitlinie für nachhaltigere Textilien: Legt Anforderungen an die Sozial- und Umweltstandards der Lieferanten von Textilprodukten fest (Download).
  • Leitlinie für Natursteinerzeugnisse: Definiert einen Umsetzungsrahmen für die Verbesserung von Sozial- und Umweltstandards in der Produktion von Natursteinen (Download).
  • Leitlinie für umweltfreundlichere Verpackungen: Legt den Handlungsrahmen der REWE Group fest, um Verpackungen der Eigenmarken umweltfreundlicher zu gestalten (Download).

Auch im Jahr 2021 sollen weitere Leitlinien veröffentlicht und bestehende aktualisiert werden.

Daten zum Status und Zielerreichungsgrad der Leitlinien werden in den Abschnitten Fokusrohstoffe – Food und Fokusrohstoffe – Non-Food berichtet.

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